IPS-Integrated Project Services est l'un des principaux fournisseurs de services de conseil technique, d'architecture, d'ingénierie, d'approvisionnement, de contrôle de projets, de gestion de la construction et de conformité pour des infrastructures techniquement complexes à l'échelle mondiale.
Nous sommes un groupe de renommée internationale, récompensé par de nombreux prix. Notre culture encourage la créativité et valorise les performances. Nous recherchons des personnes qui partagent notre culture à la pointe de l'industrie, résumée par notre devise : « Connaissances, compétences et passion ».
Tous les candidats compétents seront évalués en vue d'un emploi chez IPS sans distinction de race, de croyance, de couleur, de religion, d'origine nationale, de sexe, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, de prédisposition génétique ou de situation de porteur, du statut d'ancien combattant, de l'état civil ou de la citoyenneté, ou de tout autre statut protégé par la loi. IPS est fier d'être un employeur qui prône l'action positive et l'égalité des chances.
Nos objectifs
Chez IPS, nous savons que le travail que nous accomplissons est important, car il génère un impact positif sur les vies quotidiennes dans le monde entier. Chaque jour, nos employés sont fiers de savoir qu'ils contribuent à aider nos clients à développer et à fabriquer des produits susceptibles de générer un réel impact sur la vie des personnes.
Développement et évolution de carrière
IPS met l'accent sur l'évolution professionnelle et présente une politique de valorisation interne. Nous reconnaissons que, sans le travail assidu et la participation de nos employés, IPS ne serait pas cette entreprise prospère, renommée et solidement implantée comme nous le sommes aujourd'hui sur le marché. Afin de continuer à gagner en force et en notoriété, il est essentiel que nous nous engagions à proposer un environnement propice à la croissance de nos précieux employés.
- Stages
- « Conférences sur le pouce » / « Série "Apprends-moi quelque chose" »
- Programme de mentorat IPS
- Programmes de développement et de formation du personnel
- Programme des nouveaux leaders
- Aide à la formation continue
- Groupes de soutien aux employés
Travail d'équipe et camaraderie
Nous savons que le travail que vous aurez à effectuer n'est pas le seul élément à prendre en considération avant de rejoindre une entreprise. IPS veut que ses employés se sentent comme des membres de la famille. Nous organisons fréquemment des événements mensuels divertissants, nous célébrons les fêtes ensemble, nous participons à des activités caritatives et nous proposons des séances de renforcement d'esprit d'équipe.
- Programme de récompense et de reconnaissance
- Activités pour renforcer la cohésion d'équipe
- Évènements du Comité de l'amusement
- Sports d'équipe et activités extra-professionnelles
- Participation de la communauté
- Programme de parrainage des employés
Avantages
Nous offrons à nos employés des avantages concurrentiels et compétitifs qui contribuent activement à leur mode de vie, à leur santé et qui soutiendront leurs projets professionnels dans le monde entier.
- Protection sociale
- Indemnités d'invalidité
- Retraite et plans d'épargne
- Congés payés et jours fériés
- Comptes de dépenses flexibles
- Programme d'aide aux salariés
- Remboursement des frais de scolarité
- Partenariat à prix réduit avec l'Université de Drexel
Rejoignez l'équipe IPS
Travaillez chez nous !
IPS - Integrated Project Services est l'un des plus importants fournisseurs de services en conseil technique, conception, d'ingénierie, construction, mise en service et services de qualification pour des installations de développement et de production techniquement complexes situées à travers le monde. Nous nous efforçons de recruter les candidats les plus brillants représentant le plus notre devise « Connaissances, compétences et pa ssion » afin d'aider nos clients à réussir.
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